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【新卒・中途】それぞれの採用基準を設定する！押さえたい項目９選
「採用活動を振り返ってみると、何となく雰囲気で採用をしてしまっていて…… -
採用ミスマッチはなぜ起こる？離職率を低下させるための必須事項とは？
「また社員が会社を辞めてしまった。採用ミスマッチが最近多い。一体どう…… -
採用活動にペルソナが必要？求める人物要件を決める 4ステップとは
「採用活動をしているけれど、どんな人物が欲しいかを会社の中ですり合わ…… -
【2021新卒採用】選考スケジュールの組み方とは？人事必見の４ステップ
「今年の新卒採用はどう選考スケジュールを組もうか。前任者からの引…… -
採用確度を高める「構造化面接」が注目される理由とは？
「構造化面接が注目されているらしいけれど、構造化面接って具体的にはど…… -
通年採用とは？新卒を通年で採用する企業が増加中！メリットとデメリットは？
「なかなか新卒が採用できなくなってきている。うちも通年採用するべきな…… -
採用コストはもっと削減できる？押さえておきたい7つの方法ご紹介
「朝から経営者に呼び出されて採用活動にかかっている採用コストについて…… -
面接管理シートを作成して採用を効率化！6つの項目をチェック
「面接をしたはいいけれど、面接管理シートを作っていないから、どんな評…… -
リファラル採用とは？メリットやデメリット、注意点をご紹介！
「リファラル採用って何？どんな方法で採用することなの」 「リフ…… -
採用マーケティングとは？導入のメリットとデメリットをご紹介！
「最近では人事も採用などに関してマーケティングを行うべきだと言わ…… -
内定者フォローの重要性とは？内定辞退を防止する3つのコツ！
「内定者フォローを強化したい。採用難でなかなか学生が採用できない…… -
競合ではなく同志。HRテック市場を切り拓き、誰もが全力を発揮して輝ける社会を作る。
動画面接プラットフォーム「ハルタカ」を提供し、人事採用を支援するZENK…… -
WEB面接における「録画」の重要性とは？面接参加率向上に繋がる４つのメリット！
「WEB面接は録画できるのかな。録画面接にはどんなメリットがあるの」…… -
「グループ面接」で注目すべきポイントとは？４つの質問例を含めて解説！
「グループ面接を行っているのだけれど、どこを重点的に評価したらよいの…… -
WEB面接が中途採用を成功させるカギ？面接参加率が倍になった理由とは
「中途採用者を採用しようと思って、広告費をいつもより多めに使ったのに…… -
「集団面接」を行う面接官がみるべき４つのポイント！
「集団面接をしているけれど、応募者の個人情報の問題もあって、どんな質…… -
「コンピテンシー面接」とは？オススメの５段階評価を紹介
「コンピテンシー面接が流行っているらしいけれど、どんな面接手法なのだ…… -
面接の「スケジュール調節」を効率化する４つの方法！
「面接日程の変更をしてもどうしても日時が合わない。不採用にしたほうが…… -
初めての面接官が聞くべき７つの質問！新卒・中途それぞれで解説！
「初めての面接官だ。いったいどんな質問をしたらいいんだろう」 「初…… -
新卒面接で「必ず聞くべき４つの質問」とは？面接官の心得も解説！
「新卒採用の面接官をしているけれど、この面接手法で正解なのかいまいち…… -
「二次面接」に大切な３つのポイント！新卒と中途それぞれで解説します
「二次面接を実施しているけれど、面接する担当者を変えているだけで、いまい……
コラム｜HARUTAKA(ハルタカ)
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