｢withコロナ｣の今、企業では柔軟な働き方が求められ、フレックス制度やリモートワークなどを導入する企業もコロナ以前より格段と増えてきました。
このような状況下の中、「事業」×「人材」をミッションとする今注目の「HRBP」が "新たな組織のあり方" について語り合うトークセッションがこの度、実現！！

【今回限り！】株式会社ディー・エヌ・エー 野田氏、伊藤忠商事株式会社 能登氏が現在考えている「新たな組織のあり方」についてお話いただきます。